海棠镇政府信息公开工作考核暂行办法

海棠镇政府信息公开工作考核暂行办法

    第一条  为了规范全镇政府信息公开考核工作（以下简称考核），依据《中华人民共和国政府信息公开条例》以及《甘洛县政府信息公开规定》，制定本办法。

    第二条  本办法适用于镇政府各工作部门、各村。

    第三条  由镇党政办等部门组成镇政府信息公开工作考核小组，按照分级负责，下管一级和客观公正、民主公开、注重实效的原则，对全镇各部门信息公开工作进行考评。

    第四条  考核内容：

    （一）政府信息公开情况

    1、政府信息公开及时、准确，并通过政府网站、政府通报会、以及报刊、广播、电视、公告栏等媒体公开情况；

    2、依申请公开政府信息的受理、办结和申请人的满意率和依法不予公开政府信息的情况；

    3、政府信息公开目录和政府信息公开指南是否完善、是否方便操作和及时更新情况；

    4、政府信息查阅场所、设施建设和服务情况；

    5、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况；

    （二）政府信息公开工作制度建设和实施情况：

    1、政府信息发布保密审查制度建设和实施情况；

    2、政府信息公开社会评议制度建设和实施情况；

    3、政府信息公开工作考核制度建设和实施情况；

    （三）政府信息公开工作机构建设情况。

    第五条  考核的基本程序：

    （一）考核小组制定考核方案；

    （二）向被考核单位发出考核通知；

    （三）被考核单位进行量化百分制自评考核，并形成书面材料报考核小组；

    第六条  考核的方式：

    采取部门自查、专项检查、综合评定等方式进行。

    （一）自查由各部门对照考核内容于每年11月底前自行组织。

    （二）专项检查由考核小组根据每年工作重点制定方案，确定检查内容和被查单位，并按方案组织检查。

    （三）综合评定由考核小组根据自查情况、专项检查情况、年度政府网站评议结果、社会评议情况、投诉受理情况等进行综合评定。

    第七条  政府信息公开考核采取百分制量化考核办法，考核结果分为优秀、达标、不达标三个等次。

    第八条  考核结果与各部门、各责任人年度工作考核挂钩，未达标的由考核小组进行通报批评并限期整改。

    第九条  本办法自2016年10月1日起实施。